中途採用者の入職からの流れ

入職時

入職当日は半日かけて、病院理念・看護部の目指していること・職業倫理・院内感染・医療安全等基本的な
オリエンテーションを行います。

1週間目

他部署オリエンテーション（手術室・心臓カテーテル・内視鏡等の治療、放射線科・臨床検査科・庶務課・
病棟クラーク・看護補助者等）院内関連部署の理解を深め、何よりもコミュニケーションをとることを目的として短時間のローテーションを行っています。また、この間に静脈注射の研修や電子カルテの操作説明など
プログラムしています。

2～３週間目

フォロー者とともに、受持ち看護師として病棟業務を行います。

4週間目

夜勤オリエンテーション1～2回。

1か月以降

経験に応じた支援、夜勤回数でサポートします。
転職は、どんなに経験があっても不安が伴うもの。そんな不安を少しでも軽減できるように支援し、「6か月程度で慣れてきた」と感じるように一人ひとりに応じたサポートを行っています。

 

 

 

 

 

 

 

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